Une politique d’expatriation qui prend en compte à la fois les intérêts de l’entreprise et ceux du salarié est essentielle à la réussite du processus d’expatriation. Grâce aux el expertise-conseil en relocation d’Eres, votre entreprise sera en mesure d’identifier le système qui correspond le mieux à son profil et à ses critères et qui lui permettra d’obtenir les résultats souhaités.
Nos conseillers en relocation aideront votre entreprise à identifier le modèle le plus pratique en vous en vous guidant face aux différentes options et tendances du marché. Nous vous assistons à l’aide de nos Packages Expatriation vers la France, couvrant tous les aspects de la mutation internationale.
- Politiques d’expatriation: planification et conception.
- Rapports d’analyse comparative.
- Rapports sur les coûts de la vie.
- Conformité fiscale.
- Sécurité sociale internationale.
- Conception et mise en œuvre de programmes d’avantages sociaux et de rémunération.